Pobè : le leadership politique féminin au cœur des échanges

La rencontre a réuni responsables politiques, élues locales, femmes leaders, jeunes militantes, acteurs de la société civile, responsables associatifs et citoyens autour de la question de la participation des femmes à la vie publique.

Conduite par une participante à l’École politique féminine multipartite, la séance avait pour objectif de restituer les connaissances et expériences acquises au cours de la formation, mais également d’ouvrir un espace de dialogue sur les réalités du leadership féminin dans le département du Plateau, avec un accent particulier sur la commune de Pobè.

Des échanges axés sur les réalités du terrain

Au-delà d’une simple restitution, la séance s’est transformée en un véritable cadre de réflexion collective. Les participants ont abordé les difficultés auxquelles les femmes sont confrontées dans leur engagement politique, mais aussi les opportunités et les leviers susceptibles de favoriser leur accès aux espaces de responsabilité et de décision.

Les discussions ont notamment porté sur les conditions nécessaires à une participation plus effective des femmes à la vie politique locale. Les expériences vécues par des femmes élues ou ayant déjà exercé des responsabilités politiques à Pobè ont donné une dimension concrète aux échanges.

Leurs témoignages sur les parcours, les obstacles rencontrés et les enseignements tirés de leur engagement ont permis de confronter les acquis théoriques de la formation aux réalités du terrain.

Une mobilisation au-delà des clivages politiques

La rencontre a également été marquée par la diversité des profils présents. Responsables politiques, élus et anciens responsables locaux, femmes leaders, jeunes militantes, organisations de la société civile, responsables d’associations et citoyens ont pris part aux discussions.

La présence du maire de Pobè, du maire honoraire, de la représentante de l’Honorable Akpassonou, du maire des jeunes, de la cheffe d’arrondissement de Pobè, de plusieurs conseillers communaux, de membres du cabinet du maire ainsi que d’anciens chefs d’arrondissement de Massè et d’Issaba a notamment été relevée.

Les formations politiques LD, UPR et BR étaient également représentées. Plusieurs organisations et structures de jeunesse et de la société civile ont pris part aux travaux, parmi lesquelles l’Association des femmes leaders Obirin Layé, le CCAD, le CACD, la JCI et le Réseau des jeunes femmes d’impact (MPEA).

Cette diversité de participants a favorisé un dialogue entre générations et entre différentes expériences de l’engagement politique.

Faire du leadership féminin une responsabilité collective

Au terme des échanges, une conviction s’est dégagée : la promotion du leadership féminin ne saurait relever des seules femmes. Elle constitue également un enjeu pour l’ensemble de la communauté.

L’enjeu, selon les participants, n’est plus uniquement de favoriser la présence des femmes dans les espaces politiques, mais de créer les conditions leur permettant de porter leurs idées, d’assumer des responsabilités, de participer à la prise de décision et de contribuer pleinement au développement de leur communauté.

L’IGD salué pour l’initiative

À travers cette initiative, l’Institut pour la Gouvernance Démocratique a été salué pour son accompagnement et pour l’opportunité offerte aux participantes de renforcer leurs capacités dans le cadre de l’École politique féminine multipartite.

Pour la participante ayant conduit la restitution, cette formation constitue une expérience qui aura permis d’acquérir de nouvelles connaissances, d’interroger certaines certitudes et de renforcer les capacités nécessaires à un engagement politique plus éclairé.

Vers de nouvelles initiatives à Pobè

La rencontre de Pobè apparaît dès lors comme une étape supplémentaire dans un processus appelé à se poursuivre. L’ambition affichée est de voir naître de nouvelles conversations, collaborations et initiatives en faveur du leadership féminin dans la commune de Pobè et, plus largement, dans le département du Plateau.